+7 (499) 653-60-72 Доб. 355Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 525Санкт-Петербург и область

Отдельное дело по вопросам ведения воинского учета

Отдельное дело по вопросам ведения воинского учета

Статья 8. Организация воинского учета. Комментарий к п. Под воинским учетом понимается государственная система учета и анализа имеющихся в стране призывных и мобилизационных людских ресурсов. Организация воинского учета в органах государственной власти, органах исполнительной власти субъектов Российской Федерации, органах местного самоуправления поселений городских округов и организациях входит в содержание мобилизационной подготовки и мобилизации.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Начальник Генерального штаба.

Организация и ведение воинского учета

В соответствии с пп. N ФЗ "Об обороне" организации независимо от форм собственности обязаны осуществлять воинский учет своих работников, который заключается в сборе, хранении и представлении в военкомат сведений о военнообязанных работниках.

Обратите внимание, согласно Правилам, утвержденным Постановлением Правительства РФ от 22 декабря г. N , регистрирующий орган в течение пяти рабочих дней с момента внесения в ЕГРЮЛ сведений о создании, реорганизации и ликвидации юридических лиц, а также иных данных о них должен предоставить указанные сведения в военные комиссариаты п.

Поэтому, как только организация регистрируется и начинает свою деятельность, лучше всего связаться с местным комиссариатом по поводу воинского учета своих сотрудников. Непосредственно порядок организации воинского учета определен Постановлением Правительства РФ от 27 ноября г. N "Об утверждении Положения о воинском учете" и Методическими рекомендациями по ведению воинского учета в организациях, утвержденными Генштабом Вооруженных Сил РФ 11 апреля г.

Главные требования, предъявляемые к системе воинского учета, это постоянное обеспечение полноты и достоверности данных, определяющих количественный состав и качественное состояние призывных граждан, не пребывающих в запасе, подлежащих воинскому учету и мобилизационных граждан, пребывающих в запасе, подлежащих воинскому учету людских ресурсов.

Нормативно-правовое регулирование. Законы и нормативно-правовые акты, которые регламентируют ведение организациями воинского учета:. N Об утверждении инструкции по обеспечению функционированию системы воинского учета граждан Российской Федерации и порядка проведения смотров-конкурсов на лучшую организацию воинского учета. В соответствии с Методическими рекомендациями по ведению воинского учета в организациях воинский учет призывников и военнообязанных, работающих в организациях представляет собой комплекс мероприятий, осуществляемых руководителями, другими должностными лицами организаций, по ведению учета граждан, непосредственно работающих в этих организациях; проведению анализа обеспеченности трудовыми ресурсами организаций в периоды мобилизации, военного положения и на военное время; оказанию содействия военным комиссариатам в осуществлении воинского учета этих граждан по месту их жительства или месту пребывания в целях обеспечения обороны страны, безопасности государства, в т.

Согласно п. Состоят военнообязанные, которые в установленном порядке бронируются за органами государственной власти, органами местного самоуправления или организациями на периоды мобилизации, военного положения и в военное время, а также которые проходят службу в ОВД, ГПС, учреждениях и органах УИС, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ на должностях рядового и начальствующего состава.

Состоят остальные военнообязанные, не состоящие на специальном воинском учете. Организация воинского учета в организации. В силу п. При этом руководитель вправе назначить ответственного -ых сотрудника -ов за военно-учетную работу. Для этого должен быть издан соответствующий приказ. При назначении ответственного сотрудника нужно обратить внимание на требования п. В нем определены нормы для расчета числа сотрудников, необходимых для осуществления воинского учета.

Так, число сотрудников определяется по следующим нормам:. Под освобожденными понимаются работники, в обязанности которых входит только ведение воинского учета. Если в организации два и более сотрудников, отвечающих за ведение учета, то они объединяются в отдельное подразделение - военно-учетный стол.

На период временного отсутствия работника, ответственного за ведение воинского учета, руководитель организации должен своим приказом назначить на этот участок работы другого работника.

В этом случае вновь назначенному лицу передаются по акту все документы, необходимые для выполнения работы по воинскому учету и бронированию граждан.

Численность работников, находящихся на воинском учете, определяться по состоянию на 31 декабря предшествующего года.

Соответственно на эту дату необходимо сверить и количество сотрудников, занимающихся воинским учетом. Таким образом, количество ответственных сотрудников за ведение учета определяется ежегодно.

После подсчета количества необходимых сотрудников издается приказ об организации воинского учета и бронировании граждан, пребывающих в запасе, в котором указываются состав и обязанности работников по ведению учета. Форма приказа приведена в Приложении N 4 к Методическим рекомендациям по ведению воинского учета. Помимо этого, ежегодно составляется и согласовывается с военным комиссариатом план работ по ведению воинского учета и бронированию граждан, пребывающих в запасе.

Документ должен охватывать все мероприятия с указанием дат сроков их проведения, которые исполняет ответственный за воинский учет. Вариант плана приведен в Приложении N 17 к Методическим рекомендациям по ведению воинского учета. Для обеспечения сохранности документов работники, отвечающие за ведение воинского учета, должны быть обеспечены специально оборудованные помещения и железные шкафы, обеспечивающие сохранность документов.

Все расходы по организации воинского учета производятся за счет средств организации. Обратите внимание, предприниматели, имеющие наемных работников, не обязаны вести воинский учет. Это следует из п. Обязанности сотрудника по ведению воинского учета. Основные обязанности работника по воинскому учету названы в п. Данный работник должен обеспечить полноту и достоверность сведений обо всех военнообязанных работниках организации.

Для этого он должен:. В соответствии с п. В личные карточки необходимо своевременно вносить сведения об изменениях семейного положения, образования, структурного подразделения организации, должности, места жительства, состояния здоровья. Также необходимо информировать сотрудников об ответственности за неисполнение указанных обязанностей. Помимо этого, специалист по воинскому учету должен вести и хранить журнал проверок осуществления воинского учета, иные документы в соответствии с требованиями органов исполнительной власти, органов местного самоуправления и руководителей организаций.

Журнал проверок должен быть зарегистрирован, пронумерован, прошнурован, опечатан и заверен подписью руководителя организации военного комиссара, органа местного самоуправления. Также не реже одного раза в год нужно сверять сведения о учете, содержащиеся в личных карточках, со сведениями, имеющимися в документах воинского учета военкоматов. Дата сверки устанавливается комиссариатом по месту нахождения организации. Оформление новых работников.

Подробнее остановимся на оформлении вновь принятых работников. При приеме на работу нового работника необходимо проверить наличие отметки в паспорте об отношении к воинской обязанности и наличие документов воинского учета. В военном билете должны быть верно указаны: Ф.

Документами воинского учета являются следующие документы: - военный билет - для граждан, пребывающих в запасе; - временное удостоверение, выданное взамен военного билета. Оно выдается при отсутствии документов, являющихся основанием для выдачи военного билета, или при необходимости проверки их подлинности; - удостоверение гражданина, подлежащего призыву на военную службу ч.

Если в военном билете есть отметки о вручении мобилизационного предписания или жетонов с личными номерами Вооруженных Сил РФ, то также проверяется и их наличие. Если же у работника вместо военного билета на руках временное удостоверение, то в нем следует проверить срок действия. Оно выдается на один месяц, который может быть продлен, но общая продолжительность документа не может превышать более трех месяцев.

В ситуации, когда работник представляет приписное удостоверение, в нем должны быть указаны категория годности, отметка о постановке на учет в военкомате и дата отсрочки. Также сверяются данные документов воинского учета с паспортными данными и идентичность фотографии ее владельцу. При обнаружении в документах неоговоренных исправлений, неточностей, подделок или неполного количества листов принимаемого работника следует направить в военный комиссариат, в котором он состоит на учете, для выправления и уточнения документов.

Если отсутствуют отметки о постановке на воинский учет либо отметки об отношении к воинской обязанности принимаемого сотрудника также следует направить в комиссариат, в котором он состоит на учете или не состоит, но обязан состоять, для их получения. Если сотрудник передал документы ответственному, то ему необходимо выдать расписку об их принятии Приложение N 14 к Методическим рекомендациям по ведению воинского учета.

После проверки документов воинского учета на принимаемого работника оформляется личная карточка по форме N Т-2 приведена в Приложении N 5 к Методическим рекомендациям по ведению воинского учета. В ней отражаются сведения о семейном положении, образовании, месте работы подразделении , должности, месте жительства и т.

Раздел II "Сведения о воинском учете" личных карточек на военнообязанных заполняется на основании военных билетов временных удостоверений, выданных взамен военных билетов , а на призывников - на основании удостоверений граждан, подлежащих призыву на военную службу. При заполнении данного раздела на военнообязанных граждан, пребывающих в запасе, нужно указать воинское звание, состав профиль , полное кодовое обозначение ВУС, категорию годности к военной службе, наименование военкомата по месту жительства работника и пр.

Если работник подлежит призыву, то в п. Остальные пункты раздела останутся незаполненными. Личные карточки принятых на работу граждан, поставленных на воинский учет, помещаются в соответствующие разделы отдельной картотеки: личные карточки на офицеров запаса; солдат, матросов, сержантов, старшин, прапорщиков и мичманов запаса; военнообязанных запаса женского пола; призывников.

Картотека личных карточек граждан, поставленных на воинский учет, составляется по алфавиту. Контролеры обязательно проверяют полноту и достоверность сведений, содержащихся в личных карточках работников форма Т-2 из числа призывников и граждан, пребывающих в запасе.

Что представляется в военкомат. Сотрудник по воинскому учету обязан представить в военкомат следующие сведения:. Форма сообщения приведена в Приложении N 10 к Методическим рекомендациям по ведению воинского учета.

Данные документы должны представляться в военкомат в двухнедельный срок. Ежегодно, в сентябре, в военкомат представляются списки работников мужского пола и летнего возраста по форме сообщения, приведенной в Приложении N 11 к Методическим рекомендациям по ведению воинского учета. Ежегодно, до 1 ноября, в военкомат представляются списки работников мужского пола, подлежащих первоначальной постановке на воинский учет по форма списка приведена в Приложении N 3 к Инструкции по подготовке и проведению мероприятий, связанных с призывом на военную службу граждан РФ, не пребывающих в запасе, утв.

Приказом Министра обороны России от Проверка ведения воинского учета. Порядок осуществления органами военного управления Вооруженных Сил Российской Федерации, военными комиссариатами и органами местного самоуправления контроля за ведением организациями воинского учета, показатели, по которым оценивается деятельность организаций по осуществлению воинского учета, и критерии оценки деятельности указанных организаций приведены в приложении N 2 к Инструкции по обеспечению функционирования системы воинского учета граждан РФ Приказ Министра обороны РФ от 18 июля г.

N Контроль за ведением воинского учета в организациях может проводиться в рамках комплексной проверки по отдельным элементам вопросам объединенных стратегических командований военных округов и военных комиссариатов или по отдельным планам. Штабы военных округов и военные комиссариаты проверяют ведение воинского учета в организациях в рамках проведения комплексной проверки по отдельным элементам вопросам подчиненных военных комиссариатов и отделов муниципальных.

Непосредственно в организациях воинский учет проверяют отделы муниципальные и органы местного самоуправления, при этом ежегодной проверке подлежат организации с численностью работающих свыше человек, в остальных организациях проверки должны проводиться не реже одного раза в три года.

При проведении контроля за ведением воинского учета в организациях проверяются и определяются полнота охвата граждан воинским учетом, качество осуществления воинского учета граждан, достоверность данных, содержащихся в личных карточках граждан, подлежащих воинскому учету, организация и обеспечение исполнения гражданами обязанностей по воинскому учету, выполнение должностными лицами организаций требований Федерального закона от 28 марта г.

N ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" и Положения о воинском учете. Результаты проверок доводятся до руководителей организаций и отражаются в журналах проверок осуществления воинского учета и бронирования граждан, пребывающих в запасе Вооруженных Сил Российской Федерации, которые ведутся в отделах муниципальных , в органах местного самоуправления и в организациях. В соответствии со ст.

Для проведения проверки проверяющие должны предъявить приказ или распоряжение о проведении проверочного мероприятия, а также служебные удостоверения.

Обратите внимание! О плановых проверках организация должна быть уведомлена не менее чем за три рабочих дня до начала проверки ч. В распоряжении приказе о проведении проверки должны быть указаны обязательные реквизиты, названные в ч.

Такое распоряжение приказ вручается руководителю организации под подпись ч. Какие документы нужно представить для проверки. Именно эти документы и должны быть представлены на проверку.

Среди обязательных документов по воинскому учету в организации должны быть в наличии следующие документы:. В данном документе определяются персональный состав и функциональные обязанности работников по ведению воинского учета, в том числе по бронированию граждан.

Форма такого журнала приведена в Приложении к Порядку осуществления органами военного управления Вооруженных Сил РФ, военными комиссариатами и органами местного самоуправления контроля за ведением организациями воинского учета, показателям, по которым оценивается деятельность организаций по осуществлению воинского учета, и критериям оценки деятельности указанных организаций Приложение 1 к Методическим рекомендациям.

Проверка военкоматом: готовим документы

Выберите шрифт Tahoma Times New Roman. Вернуть стандартные настройки Обычная версия. О районе Организации Транспорт и связь Туризм. Инвестиционная деятельность Социально-экономическое развитие Сельское хозяйство Предпринимательство Проектное управление Национальные проекты. Информирование граждан Комиссия по ЧС.

Воинский учет в организации

Какие документы по ведению воинского учета граждан должны быть в организации? В каждой организация с ее образованием и перед началом очередного календарного года должны разрабатываться вестись : 1. Журнал проверок состояния воинского учета и бронирования граждан, пребывающих в запасе. Расписки в приеме документов воинского учета приложение М 2. Служебное делопроизводство отдельное дело по вопросам ведения воинского учета и бронирования граждан, пребывающих в запасе, в, организации. Другие документы в соответствии с требованиями, устанавливаемыми федеральными органами исполнительной власти, органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации, органами местного самоуправления и руководителями организации.

В соответствии с пп. N ФЗ "Об обороне" организации независимо от форм собственности обязаны осуществлять воинский учет своих работников, который заключается в сборе, хранении и представлении в военкомат сведений о военнообязанных работниках. Обратите внимание, согласно Правилам, утвержденным Постановлением Правительства РФ от 22 декабря г. N , регистрирующий орган в течение пяти рабочих дней с момента внесения в ЕГРЮЛ сведений о создании, реорганизации и ликвидации юридических лиц, а также иных данных о них должен предоставить указанные сведения в военные комиссариаты п.

Не заполнено обязательное поле Подтверждение пароля.

Организации, независимо от форм собственности, должны вести воинский учет своих работников. Постановлением Правительства от

Статья 8. Организация воинского учета

Дело находится в апелляции. Знакома ситуация - вы абсолютно точно знаете, что взять в Артек с собой ребенку, и правильно его собрали. В последнем случае никаких претензий со стороны налоговой обычно не возникает.

Поступления в кассу от работников организации. Не является фискальным документом.

Методические рекомендации по ведению воинского учета в организациях

Нужно идти именно в то подразделение службы судебных приставов, где занимались задолженностью водителя. Очередность оплаты основного долга и пени по коммунальным услугам. Если по результатам процедуры стоимость объекта превысила 30 тысяч рублей, то считается необходимым привлечение профессионального оценщика.

Обращаясь к текущему примеру, старшему мастеру Иванову должны за рабочий год с 1.

Военно-учетный стол (ВУС)

Что делать если Вы владели жильем менее минимального срока. Например, в случае развода жена вправе требовать выплат от мужа, если она беременна или воспитывает общего ребенка до 3 лет. Сегодня люди, располагающие свободными средствами, вряд ли согласятся покупать себе квартиру на первом этаже жилого дома.

Ремнем безопасности, с помощью специальных детских удерживающих устройств или иных средств, должен быть пристегнут именно ребенок. Привезли бы их сами на дом.

Любой работодатель обязан вести воинский учёт в организации, (​отдельное дело) по вопросам ведения воинского учета граждан и.

Воинский учёт в организации

Оформляют данную сделку сначала в нотариате, где помогут с правильным составлением документа. Если дело возбуждено, то после окончания следственных действий все материалы будут переданы в суд. И если бы законодатель хотел лишить их и права на бесплатную перевозку, то также отдельно прописал это в законе. Екатерина, забрать можете, но не без последствий т.

Используется для того чтобы определить налог по упрощенной системе налогообложения, или же определяется как сумма аванса по упрощенке. Эта бумага является чертежом с описанием каждой комнаты внутри жилья, их площади, назначения. Оформление залога при этом осуществляется сразу на две организации - на банк, с которым решено работать, и на Росвоенипотеку. На сегодняшний день выплаты до того момента, пока ребенку не исполнится три года, равны 50 рублям в месяц.

Дело в том, что земельные участки ветеранам боевых действий предоставляются быстрее, если доказать потребность в них семьи. Узнать номер лицевого счета по адресу. По всем остальным кредитным продуктам начинать процесс следует как можно раньше. Потому что такое жилье автоматически становится собственностью человека после получения на руки свидетельства из регпалаты.

Для получения места необходимо внести залог или оплатить материалы. В таком случае документ примет вид бюджета проекта (доходная и расходная части).

Его неявка без уважительных причин не препятствует рассмотрению вопроса о наложении денежного взыскания.

Никаких споров и ругани между родственниками. Отказ оформляется также в нотариальном офисе письменно.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Воинский учет: постановка и снятие с воинского учета
Комментарии 0
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Пока нет комментариев.